Qu’est-ce qu’un MSc Directeur des Établissements de Santé ?
Le MSc Directeur des établissements de Santé forme aux métiers de la direction et du management dans le secteur médico-social et sanitaire. Il est d’ailleurs tout à fait possible de rejoindre ce Master of Science en santé pour acquérir une vision globale des enjeux managériaux du secteur. Il est certifié RNCP niveau 7 par le Ministère du Travail. La première année pose les fondamentaux en gestion, ressources humaines et droit de la santé. La deuxième année approfondit l’expertise en pilotage stratégique, gestion financière et qualité des soins. Ce programme professionnalisant prépare à diriger des structures de santé publiques ou privées.
La certification professionnelle visée
Certification professionnelle de « Directeur des établissements de Santé » de niveau 7 (EU), code NSF 315, délivrée par l’« INSEEC MSc » (MBA Institute, CEE-RA, CEE-SO, CEFAS), enregistrée sous le numéro 37151 au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) sur décision du Directeur général de France Compétences en date du 14/12/2022
Les objectifs et compétences
L’objectif du MSc Directeur des Établissements de Santé est de former des professionnels capables de piloter et de gérer des établissements sanitaires et médico-sociaux. Vous apprenez à développer une stratégie globale, à manager des équipes pluridisciplinaires et à garantir la qualité des soins.
Le programme développe les compétences-clés suivantes :
- Concevoir et accompagner la stratégie d’un établissement de santé.
- Organiser et piloter le développement de l’établissement de santé.
- Piloter la gestion comptable et financière de l’établissement.
- Concevoir et piloter la démarche qualité et la politique de gestion des risques au sein d’un établissement de santé.
- Manager les équipes et accompagner les projets RH.
Les cours
Les cours présentés ci-dessous sont donnés à titre d’exemple, ils peuvent varier légèrement selon le campus d’enseignement. Le contenu des cours est adapté chaque année aux évolutions du secteur médico-social, aux réformes réglementaires et aux enjeux de santé publique.
Le rythme des cours peut différer selon les campus et selon si la formation est effectuée sous une convention de stage (initial) ou un contrat de professionnalisation/apprentissage (continue).
Le contrat d’alternance doit obligatoirement être signé sur toute la durée du parcours MSc 1 + MSc 2 ou MSc 2.
1ʳᵉ année – Cours transversaux et fondamentaux
60 crédits ECTS – 441 h
Cette première année développe les compétences managériales et de gestion indispensables à tout directeur d’établissement de santé.
- Business English
- Stratégie d’entreprise et business plan
- Logiciels et outils d’aide à la décision
- Gestion budgétaire et tableaux de bord
- Négociation appliquée aux RH
1ʳᵉ année – Cours spécialisés
Les enseignements spécialisés développent les compétences en management des ressources humaines et en gestion des établissements de santé.
- Digitalisation des RH
- Droit social
- Droit du travail
- Management et leadership
- Politique sociale et innovation
- Psychologie du travail et des organisations
- Comportements individuels et collectifs dans l’entreprise
- Spécificités organisationnelles et gestion des ressources humaines
- Techniques de recrutement
- Politique de rémunération et bulletin de paie
- Analyse de la satisfaction des usagers et des familles
- Communication externe des établissements de santé
- Masterclass DES
2ᵉ année
60 crédits ECTS – 441 h
La deuxième année approfondit l’expertise avec des modules avancés en pilotage stratégique, gestion financière et qualité des établissements de santé.
Stratégie d’un établissement de santé
- Économie de la santé et du vieillissement
- Éthique, bientraitance et droit de la personne
- Droit de la santé
- Mémoire de recherche appliquée
Pilotage du développement
- Spécificités organisationnelles des établissements de santé
- Gestion globale d’un établissement médico-social
- Relations avec les instances de tutelle
- Expérience et commercialisation
Gestion comptable et financière
- États financiers et diagnostic
- Outils de gestion et de financement
- Comptabilité et analyse financière
- Évaluation et paramétrages budgétaires
- Contrôle de gestion des activités des services à la personne
- Tarification à l’activité et systèmes d’information
- Comptabilité
Démarche qualité et gestion des risques
- Démarche qualité et certification dans les établissements sanitaires
- Gestion des conflits et gestion des relations sociales
- Gestion des risques, hygiène et sécurité
Management des équipes et projets RH
- Management des équipes et accompagnement individualisé
- Gestion et communication de crise
- Outils et méthodes professionnelles
Les modalités d’évaluation
Les deux années du programme marient expertise en management sanitaire et immersions en structures de soins, disponibles en formation initiale comme en alternance.
Validation du parcours
- Chaque niveau requiert la collecte de 60 crédits ECTS pour être certifié.
- Le diplôme MSc se décerne après réussite successive des deux années, totalisant 120 crédits ECTS cumulés.
- La délivrance du titre implique la consolidation intégrale de tous les blocs de compétences.
- Chaque bloc exige une réussite complète avec un seuil minimal de 10/20 sur toutes les compétences évaluées.
- La validation partielle d’un bloc n’est pas possible.
Conditions d’obtention de la certification
- Maîtrise requise de l’ensemble des blocs de compétences transversaux équivalents pour l’ensemble des parcours.
- Mission en établissement de santé de 132 jours au minimum pendant la deuxième année (MSc 2) pour les participants en formation initiale.
Modalités d’évaluation
Votre parcours d’acquisition est suivi rigoureusement durant la totalité du programme à travers :
- Des vérifications régulières et évaluations sommatives réalisées en face-à-face.
- Des examens de situations sanitaires menées en individuel et/ou en collectif.
- Des oraux de présentation individuels et/ou en équipe.
- Des rapports écrits individuels et/ou élaborés en groupe.
- Des études de terrain et pratiques en établissements de santé.
- Un mémoire de recherche appliquée.
Méthodes d’enseignement
- Enseignements magistraux et cours interactifs
- Mises en situation à travers des études de cas collectives et/ou individuelles réalisées par les étudiants
- Conférences et séminaires à portée pédagogique
Ce diplôme est-il reconnu par l’État ?
Cette formation permet l’obtention d’une certification professionnelle RNCP enregistrée auprès de France Compétences (Ministère du travail). Cette reconnaissance officielle démontre l’adéquation des compétences métier dispensées par la formation aux besoins des entreprises.
- Label qualité exigeant apprécié des entreprises
Nos campus
Partout en France
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École de commerce à Paris
Découvrez trois campus modernes et faciles d’accès dans des lieux emblématiques de Paris.
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Rejoignez un campus moderne et chaleureux en bord de Garonne, au cœur d’une ville vivante et conviviale.
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Témoignages
Nos étudiants en sont satisfaits
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Maureen-Alycia Lucea-Merlin
Les chiffres-clés promo 2024
Pour le titre RNCP n°37151
« Directeur des Établissements de Santé »
Taux de présentation à la certification
Taux national de réussite
Taux d’insertion globale
Taux de satisfaction à chaud
Taux mis à jour le 16/10/2025
Expérience professionnelle
Alternance et stages
Les stages ou l’alternance vous permettent de piloter des projets stratégiques au sein d’établissements de santé. Vous gérez des équipes pluridisciplinaires, optimisez les budgets et garantissez la qualité des soins pour développer votre expertise et accélérer votre insertion professionnelle.
-
L'INSEEC vous accompagne
Un accompagnement personnalisé dans votre recherche d’alternance ou de stage en établissements sanitaires et médico-sociaux.
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Jobs dating
Des rendez-vous mensuels pour rencontrer nos entreprises partenaires du secteur de la santé et du médico-social.
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New windowPlateforme Match'Up
Des milliers d’offres d’alternance et stages en établissements de santé, EHPAD, cliniques et structures médico-sociales.
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Service Relations Entreprises et Alumni
Un réseau de 10 000 entreprises partenaires et 115 000 alumni pour vous aider à lancer votre carrière en direction d’établissement de santé.
-
Ateliers coaching
Ateliers hebdomadaires collectifs ou individuels : CV, entretien, lettre de motivation, posture professionnelle, LinkedIn, etc.
Métiers
Quels sont les débouchés après un MSc Directeur des Établissements de Santé ?
Après le MSc Directeur des établissements de Santé de l’INSEEC, de nombreuses opportunités s’offrent à vous pour intégrer la direction d’établissements sanitaires, médico-sociaux et de services à la personne. Vous bénéficiez de perspectives d’évolution rapides vers des postes de direction stratégique.
Candidature
Quelles sont les conditions d’admission au MSc Directeur des Établissements de Santé ?
Admission en 1re année
- Accessible aux titulaires d’un bac +3 minimum dans les domaines de la santé, du médico-social, de la gestion, des ressources humaines, du droit ou des sciences économiques : licence universitaire, licence professionnelle, Bachelor d’école de commerce ou BUT.
- Ouvert aux professionnels de santé (infirmières, sages-femmes, professions médicales, délégués médicaux) souhaitant accéder à des fonctions de direction.
- Candidature via le formulaire en ligne.
Admission en 2e année
- Ouvert aux titulaires d’un bac +4 validé dans les domaines de la santé, du management, de la gestion ou du droit : Master 1 universitaire, 1ʳᵉ année de Master en école de commerce ou équivalent.
- Accessible aux cadres de direction du secteur sanitaire et cadres de santé par validation des acquis de l’expérience (VAE).
- Candidature via le formulaire en ligne.
Votre candidature
en 5 jours
- Dépôt du dossier
- Épreuve d’admission
- Résultats d’admissibilité
(sous 2 jours ouvrés)
Frais de scolarité
Quels sont les frais de scolarité du MSc Directeur des Établissements de Santé ?
Les frais de scolarité pour intégrer l’INSEEC MSc évoluent en fonction des années. Plusieurs sources de financement sont à votre disposition pour vous aider.
- Formation initiale – Rentrée Septembre
- Formation initiale – Rentrée Février/Mars
- Alternance 24 mois
- Alternance 12 mois
- Admission Bac +3
- 1ère année 1 an11 390 €
- 2ème année 1 an13 450 €
- Diplôme/Certification MSc
Aides au financement
L’INSEEC propose plusieurs dispositifs d’aides au financement :
Le rythme alterné, en stage ou contrat d’alternance
Les partenariats bancaires et leurs avantages
La certification professionnelle est aussi accessible avec la VAE. En savoir plus.
La formation est aussi accessible par la VAP au tarif de 850€ TTC.
- Admission Bac +3
- 1ère année 1 an11 390 €
- 2ème année 1 an13 450 €
- Diplôme/Certification MSc
Aides au financement
L’INSEEC propose plusieurs dispositifs d’aides au financement :
Le rythme alterné, en stage ou contrat d’alternance
Les partenariats bancaires et leurs avantages
La certification professionnelle est aussi accessible avec la VAE. En savoir plus.
La formation est aussi accessible par la VAP au tarif de 850€ TTC.
- Admission Bac +3
- Septembre 2 ans24 250 €
- Février 2 ans24 250 €
- Diplôme/Certification MSc
- Admission Bac +4
- Septembre 1 an14 050 €
- Février 1 an14 050 €
- Diplôme/Certification MSc
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Nos évènements MSc
Type d'événement
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MSc
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FAQ
Tout savoir sur le MSc Directeur des Établissements de Santé
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Le Master of Science Directeur des Établissements de Santé forme des professionnels capables de :
- Concevoir et accompagner la stratégie d’un établissement de santé.
- Organiser et piloter le développement de l’établissement de santé.
- Piloter la gestion comptable et financière de l’établissement.
- Concevoir et piloter la démarche qualité et la politique de gestion des risques au sein d’un établissement de santé.
- Manager les équipes et accompagner les projets RH.
Cette formation prépare à occuper des postes de direction dans différentes structures de santé publiques ou privées.
Oui, le programme délivre le titre RNCP 37151 de niveau 7 « Directeur des établissements de Santé », reconnu par l’État et enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles. Cette certification facilite l’accès aux postes de responsable dans le secteur médico-social et sanitaire.
La durée du cursus est de 2 ans (MSc 1 + MSc 2) pour les titulaires d’un Bac +3, ou 1 an (MSc 2 uniquement) pour ceux ayant validé un Bac +4. Vous pouvez rejoindre directement la 2ᵉ année selon votre parcours d’études et votre expérience acquise dans le secteur de la santé.
Oui, ce Master of Science Directeur des Établissements de Santé peut être suivi en alternance sur 12 mois (MSc 2) ou 24 mois (MSc 1 + MSc 2).
L’alternance permet d’acquérir une expérience concrète en établissement de santé, EHPAD, clinique ou structure médico-sociale et de développer votre parcours professionnel dans un environnement médical réel.
L’INSEEC inscrit l’accessibilité dans sa stratégie académique. Chaque campus dispose d’un référent handicap dédié, chargé d’accompagner les étudiants de manière personnalisée tout au long de leur formation.
Les infrastructures respectent les normes d’accessibilité en vigueur. Le référent coordonne la mise en place des aménagements pédagogiques, matériels et organisationnels nécessaires, en lien avec les différents services de l’établissement.
Cette démarche vise à assurer à chaque étudiant des conditions d’études adaptées. Les coordonnées du référent sont consultables sur la page contact de votre campus.
Le Service Relations Entreprises et Alumni propose un accompagnement personnalisé aux étudiants avec différentes actions :
- Jobs dating mensuels avec des établissements de santé partenaires.
- Plateforme Match’Up proposant des offres en alternance.
- Ateliers coaching pour préparer votre dossier de candidature et lettre de motivation.
- Présentation des postes de direction disponibles dans le secteur.
Consultez notre page Entreprises pour plus d’information.
Oui, vous bénéficiez de l’accès au réseau des 120 000 diplômés de l’INSEEC présents dans le secteur de la santé. Ce réseau facilite le mentorat, l’échange de connaissances entre professionnels et l’accès à des postes de responsable dans différentes organisations sanitaires et médico-sociales, quel que soit le lieu d’exercice visé.
Le programme intègre des connaissances en économie de la santé, recherche clinique, innovation médico-sociale et gestion des établissements de santé. Les étudiants développent une expertise liée aux sciences de gestion appliquées au secteur médical, en complément de formations précédentes en biologie, pharmacie ou médecine pour ceux issus de ces parcours universitaires.
La formation intègre les enjeux d’innovation liée à la digitalisation des organisations de santé, aux nouveaux modes de prise en charge et au développement durable. Les étudiants, qu’ils soient français ou étrangers, découvrent les grandes tendances en fonction de l’environnement réglementaire et des innovations proposées dans différentes structures médicales et médico-sociales.
Les soft skills acquis durant ce MSc incluent :
- Le leadership et le management d’équipes pluridisciplinaires.
- La capacité d’analyse et la prise de décision stratégique.
- La gestion de crise et des situations complexes.
- L’éthique professionnelle et la bientraitance.
- L’adaptabilité aux évolutions réglementaires.
Ces soft skills sont essentiels pour occuper des postes de direction responsable. Consultez la fiche de présentation complète du diplôme et les frais de scolarité sur notre site. Pour proposer votre dossier de candidature avec lettre de motivation, contactez le service des admissions qui vous guidera en fonction de votre titre universitaire en science, biologie, pharmacie ou médecine, et de votre parcours d’études.
Fait pour vous
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