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Le métier de forfaitiste consiste à concevoir et commercialiser des forfaits de voyage clé en main pour des individuels ou des groupes, au sein d’une agence de voyages ou d’un tour-opérateur.

Concevoir des forfaits de voyage pour des individuels ou des groupes

Rédiger les programmes de voyage et contribuer aux brochures commerciales

Veiller à la maîtrise des coûts et à la rentabilité des produits

Négocier les tarifs avec les prestataires (hôteliers, transporteurs, guides)

Piloter les actions de commercialisation et suivre les ventes

Coordonner des prestations sur mesure pour des groupes (associations, comités d’entreprise)

Assembler les composantes du voyage : transport, hébergement et visites

Évaluer la satisfaction des clients après les séjours

La connaissance approfondie d’une ou plusieurs destinations, associée à un réseau de contacts locaux, constitue un atout déterminant pour accéder aux postes les plus recherchés. La pratique d’une langue étrangère est indispensable pour échanger avec des partenaires à l’international. Les profils bilingues sont particulièrement appréciés des tour-opérateurs spécialisés.

Le secteur du tourisme recrute régulièrement des forfaitistes, notamment dans les tour-opérateurs et les agences spécialisées en voyages haut de gamme ou d’affaires. Les profils expérimentés accèdent à des postes de responsable de production ou de directeur de produit.

Les avantages courants incluent tickets restaurant, prime de treizième mois et, dans les grands groupes touristiques, des tarifs préférentiels sur les voyages. La spécialisation par destination ou par thématique valorise le profil sur le marché de l’emploi.

En début de carrière, le salaire d’un forfaitiste se situe entre 21 000 € et 24 000 € brut par an (environ 1 750 à 2 000 € brut mensuels), conformément aux données de l’ONISEP et aux offres publiées sur l’APEC. Après cinq à dix ans d’expérience, la rémunération évolue vers 28 000 € à 32 000 € brut annuel. Les profils seniors ou responsables de production atteignent 37 000 € à 45 000 € brut par an, notamment en Île-de-France où les salaires sont structurellement plus élevés qu’en province (écart de 15 à 20 % selon les grilles Michael Page). Le tourisme d’affaires et les voyages haut de gamme offrent des niveaux de rémunération supérieurs à ceux du tourisme de masse. Les perspectives d’évolution orientent vers des postes de directeur de production touristique ou de direction commerciale au sein d’un tour-opérateur.

L’accès au métier de forfaitiste est possible dès le niveau bac+2, notamment via le BTS Tourisme. Ce diplôme de niveau bac constitue une première porte d’entrée vers les agences de voyages et les tour-opérateurs.

Des formations de niveau bac+5 – master en tourisme ou diplôme d’école de commerce – permettent d’accéder à des postes à responsabilité, comme directeur de production touristique. L’INSEEC propose des cursus adaptés à ces niveaux, accessibles en formation initiale. Une expérience préalable en tant que billettiste ou agent de réservation est souvent valorisée par les recruteurs pour intégrer directement un poste de forfaitiste.

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