Reprendre ses études en tant que professionnel en activité est une décision stratégique pour booster sa carrière ou se reconvertir. Que ce soit pour intégrer un Bachelor 3e année ou un MSc 1re ou 2e année à l’INSEEC, plusieurs dispositifs de financement existent pour accompagner cette transition. Zoom sur les solutions comme la Validation des Acquis Professionnels (VAP), la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), le Projet de Transition Professionnelle (PTP) et le Compte Personnel de Formation (CPF).
Quel(s) dispositif(s) pour votre projet de reprise d’étude ?
Tout dépend de votre situation et de vos objectifs :
- VAP : Pour accéder à une formation sans avoir le diplôme requis.
- VAE : Pour obtenir un diplôme grâce à votre expérience.
Financements :
- PTP : Le projet de transition professionnelle (PTP), ou CPF de transition, permet au salarié de s’absenter pour suivre une formation certifiante lui permettant de changer de métier ou de profession.
- CPF : Un financement direct pour suivre une formation.
Pourquoi reprendre ses études en tant que professionnel ?
Reprendre ses études peut répondre à différents objectifs professionnels et personnels :
Booster sa carrière
- Acquérir de nouvelles compétences : Dans un monde du travail en constante évolution, il est essentiel de se former aux dernières tendances et outils.
- Accéder à des postes à responsabilité : Les diplômes comme le Bachelor (BAC+3) ou le MSc (BAC+5) sont souvent des prérequis pour des fonctions managériales.
Se reconvertir professionnellement
- Changer de secteur d’activité : Si vous aspirez à travailler dans un domaine différent de votre parcours initial.
- Suivre une passion : Reprendre ses études permet aussi de s’orienter vers un domaine qui vous motive davantage.
Gagner en confiance et en reconnaissance
- Valoriser son parcours : Les diplômes obtenus renforcent votre crédibilité et votre reconnaissance professionnelle.
- Se challenger : Reprendre des études est une belle opportunité pour se prouver qu’on est capable de relever de nouveaux défis.
Quels sont les dispositifs pour se réorienter ?
La VAE et la VAP sont les principaux dispositifs de réorientation.
Qu’est-ce que la VAP et comment peut-elle vous aider ?
La Validation des Acquis Professionnels (VAP) est un dispositif qui permet à un professionnel d’accéder à une formation diplômante, même s’il ne possède pas les diplômes normalement requis pour y entrer. Ce mécanisme repose sur la reconnaissance de l’expérience professionnelle comme équivalente à un parcours académique.
Les avantages de la VAP
- Accès direct à un Bachelor ou un MSc : Vous pouvez intégrer directement une formation en Bachelor 3e année ou MSc sans passer par les étapes précédentes.
- Reconnaissance de votre expérience : Votre parcours professionnel est pris en compte comme équivalent à des études académiques.
- Adaptation aux professionnels : La VAP est particulièrement adaptée aux actifs souhaitant évoluer rapidement sans reprendre des études de longue durée.
Comment en bénéficier ?
- Constitution d’un dossier : Vous devez rassembler des justificatifs prouvant vos compétences et expériences professionnelles (certificats de travail, descriptifs de missions, etc.).
- Validation par une commission : Une commission pédagogique examine votre dossier pour décider de votre admissibilité.
- Suivi personnalisé : Certaines écoles, comme l’INSEEC, offrent un accompagnement pour monter votre dossier.
Qu’est-ce que la VAE ?
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) est un dispositif légal qui permet à toute personne ayant au moins un an d’expérience professionnelle, en lien avec le diplôme visé, d’obtenir ce dernier en tout ou partie. Ce mécanisme valorise vos compétences acquises sur le terrain.
Pourquoi opter pour la VAE ?
- Gain de temps : Vous obtenez un diplôme sans suivre de cours. Il y aura juste un mémoire à réaliser.
- Valorisation de votre parcours : La VAE est une reconnaissance officielle de vos compétences acquises aux cours de votre parcours professionnel. Valorisation du parcours professionnel.
- Évolution professionnelle : Elle peut ouvrir des portes vers des postes nécessitant un diplôme spécifique.
Les étapes pour réaliser une VAE
- Choisir le diplôme adapté : Identifiez un diplôme correspondant à votre expérience professionnelle.
- Préparer un dossier de preuves : Ce dossier inclut des attestations, des descriptions de projets réalisés, des lettres de recommandation, etc.
- Passer devant un jury : Vous devez présenter et défendre votre dossier lors d’une soutenance devant un jury.
- Recevoir votre diplôme : En fonction de l’évaluation du jury, le diplôme peut être obtenu en totalité ou en partie (des compléments de formation peuvent être nécessaires).
Comment faire financer sa VAE ?
- Par l’employeur : via des fonds propres, un plan de développement des compétences, un OPCO ou le FNE. (Pour plus d’informations, cliquez ici)
- Via le Compte Personnel de Formation (CPF) : l’accompagnement à la VAE est éligible au CPF. L’étape d’information et d’orientation, gratuite, n’est cependant pas éligible au CPF. (Pour plus d’informations, cliquez ici)
- Par France Travail : renseignez-vous directement auprès de France Travail.
- Par la Région : grâce au Passeport VAE (ou Chéquier VAE)
Comment faire financer son projet de réorientation professionnelle ?
Il existe plusieurs dispositifs de financement en reconversion, notamment le PTP et le CPF.
Le Projet de Transition Professionnelle (PTP) : se former pour changer de métier
Le Projet de Transition Professionnelle (PTP), également appelé CPF de transition, permet aux salariés de s’absenter de leur poste pour suivre une formation certifiante en vue de changer de métier ou de profession.
Avantages du PTP
- Maintien de la rémunération : Pendant la formation, le salarié continue de percevoir une rémunération, dont le montant dépend de son salaire moyen de référence.
- Prise en charge des frais : Les frais pédagogiques ainsi que les frais annexes (transport, hébergement, repas) peuvent être pris en charge.
- Sécurisation du parcours : Le PTP offre une opportunité de transition professionnelle en bénéficiant d’un cadre sécurisé.
Conditions d’éligibilité
- Ancienneté requise : Justifier d’une activité salariée d’au moins 24 mois, consécutifs ou non, dont 12 mois dans la même entreprise, quelle que soit la nature des contrats successifs.
- Nature du contrat : Être en contrat à durée indéterminée (CDI). Les salariés en contrat à durée déterminée (CDD) peuvent également en bénéficier sous certaines conditions spécifiques.
Démarches à suivre
- Demande d’autorisation d’absence : Adresser une demande écrite à l’employeur en respectant un délai de prévenance (120 jours pour une formation de 6 mois ou plus, 60 jours pour une formation de moins de 6 mois).
- Constitution du dossier : Déposer une demande de prise en charge auprès de la commission paritaire interprofessionnelle régionale compétente (Association Transitions Pro) de votre lieu de résidence ou de travail.
- Validation et financement : Après acceptation, la commission prend en charge les coûts de la formation et assure le maintien de la rémunération pendant la durée du PTP.
Pour plus d’informations, consultez la page dédiée sur Service-Public.fr
Note : Les informations mentionnées sont basées sur les données disponibles au 1er novembre 2024. Il est recommandé de consulter les sources officielles pour obtenir les informations les plus récentes.
Le CPF : faire financer votre formation facilement
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif accessible à tous les actifs, permettant de financer tout ou partie de votre reprise d’études.
Comment fonctionne le CPF ?
- Crédit en euros : Chaque année travaillée vous permet d’accumuler des droits en euros (jusqu’à 500 €/an, plafonné à 5 000 €).
- Accessibilité : Le CPF est ouvert à tous les actifs, y compris les salariés, les demandeurs d’emploi et les travailleurs indépendants.
- Autonomie dans le choix : Vous pouvez choisir votre formation directement sur la plateforme MonCompteFormation sans passer par votre employeur.
- Possibilité d’abondement : Si vos droits CPF ne couvrent pas l’intégralité du coût de la formation, des financements complémentaires peuvent être mobilisés (employeur, Pôle emploi, régions, etc.).
Les formations éligibles au CPF
- Diplômes et certifications : Seules les formations enregistrées au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) sont éligibles.
- Les programmes INSEEC : Les Bachelor 3e année et MSc de l’INSEEC sont éligibles au CPF, ce qui permet de réduire considérablement vos frais de scolarité.
Démarches pour utiliser son CPF
- Créer ou accéder à son compte CPF : Connectez-vous sur MonCompteFormation pour consulter vos droits.
- Rechercher une formation éligible : Sélectionnez une formation qui correspond à votre projet professionnel.
- S’inscrire directement en ligne : Déposez votre demande et suivez les instructions pour valider votre inscription.
- Obtenir un financement complémentaire si nécessaire : En cas de reste à charge, explorez d’autres financements comme l’abondement de votre employeur ou des aides régionales.
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Mis à jour le 30 juin 2025