Prenez part à la révolution de la production et de la diffusion des contenus audiovisuels !
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La formation MSc Management & Développement des Contenus Digitaux & Audiovisuels et le marché de la culture
« Avec plus de 200 longs métrages produits en France, plus de 200 millions d’entrées en salles, notre pays demeure le premier marché du cinéma de l’Union Européenne. Mais on l’oublie souvent, la France est aussi une terre d’accueil de tournages de premier plan !
Considérer cependant ce marché très dynamique en ne tenant compte que de la production cinématographique serait en revanche trop réducteur. En effet, la France est aussi un pays de production de multiples genres tels que la fiction TV, la publicité, le documentaire, le court métrage ou encore les émissions de flux. Le marché français de l’audiovisuel, par sa singularité, a permis à notre pays de se hisser parmi l’un des acteurs majeurs de cette industrie.
Nous ne pouvons en revanche nous contenter d’énumérer ces tendances sans aborder les mutations profondes que connaît le secteur de l’audiovisuel. En effet, les voies d’accès et les usages de consommation de contenus se sont extrêmement diversifiés avec l’émergence du numérique et l’arrivée de nouveaux acteurs (éditeurs, distributeurs de services VOD, SVOD, etc.) qui ont considérablement bouleversé le modèle économique traditionnel de cette industrie.
Le MSc Management & Développement des Contenus Digitaux & Audiovisuels a pour ambition de former aux métiers de la production, de la distribution et de la diffusion de contenus. La spécialisation s’articule donc autour de ces trois blocs de compétences. Le programme permet d’acquérir des compétences extrêmement pratiques par le biais notamment d’une initiation aux techniques de tournage (prises de vue et de son). Ainsi, les étudiants peuvent appréhender les contraintes techniques et économiques essentielles afin de les intégrer dès l’étape de développement d’un projet.
La formation est conçue pour que chaque étudiant puisse acquérir les compétences requises sur l’ensemble de la chaîne de valeur d’une œuvre audiovisuelle quel que soit son genre (développement, pré-production, production et post-production).
Résolument ancré dans les nouvelles technologies, le programme intègre aussi des modules de cours spécifiques tels que le SMO appliqué à l’audiovisuel ou la distribution de contenus sur les nouvelles plateformes de VOD et SVOD.
Edouard BOURBON, Directeur de Programme
Un diplôme en 1 ou 2 ans pour devenir un expert de la création et de la diffusion des contenus digitaux et audiovisuels
Les titulaires d’un BAC+ 3 peuvent candidater en MSc 1re année, les titulaires d’un BAC+4 directement en MSc 2ème année.
Cette formation, en 1 ou 2 ans, a pour objectif de former des professionnels et de futurs managers polyvalents, capables d’appréhender les enjeux financiers, économiques et managériaux de cette industrie.
Vous souhaitez en savoir plus sur le programme MSc en Management & Développement des Contenus Digitaux & Audiovisuels ?
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Les Cours
Les cours présentés ci-dessous sont donnés à titre d’exemple, ils peuvent varier légèrement selon le campus d’enseignement. Le contenu des cours est adapté chaque année aux évolutions du marché et mis à jour avant chaque rentrée.
Les cours de 1ère année
COURS FONDAMENTAUX – 1ÈRE ANNÉE
Branding management
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Gestion budgétaire u0026amp; tableaux de bord
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
International Advertising
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Communication interne
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Stratégie de création
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Histoire de la publicité
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Expression u0026amp; communication
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
PAO
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Communication événementielle
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Stratégie de communication
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Brand content
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Communication print
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Sémiologie
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Réalisation de film vidéo (mobile)
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Gestion de projet web
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
Marketing B2C
- Volume horaire : 18 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation final
COURS TRANSVERSAUX 1ÈRE ANNÉE
Séminaire de rentrée
- Volume horaire : 7 heures
- Modalité d’évaluation : non évalué
Management de projet
Permettant aux étudiants de mettre en adéquation les savoir-être et savoir-faire intégrés durant les cours qu’ils suivent, le module consiste en la réalisation d’un projet personnel ou confié par une entreprise ayant un besoin réel en travail de groupe.
Le projet est présenté devant un jury composé de professionnels et d’intervenants qualifiés
- Volume horaire : 31 heures
- Modalité d’évaluation : soutenance + rapport collectif
Soft skills
Concernant tous nos étudiants, ce module est également noté et intégré à l’ensemble de nos formations.
Laissant une large place aux témoignages de professionnels, au travail de groupe et aux jeux de rôles, nos modules soft skills visent à sensibiliser les étudiants à la notion de savoir-être en entreprise et à les accompagner sur la valorisation de leur profil professionnel.
Ces modules sont intégrés à un parcours dédié qui se nomme Boost U. Il propose une expérience immersive et digitale au travers d’une communauté d’apprenants et d’experts scientifiques et d’une plateforme proposant de multiples ressources documentaires transverses.
- Volume horaire : 21 heures
- Modalité d’évaluation : dossier individuel
Conférences / visites
INSEEC Mindset est un cycle de conférences annuel interpromotion et interspécialisation, francophone et anglophone, abordant des thématiques d’actualités variées. Animées par des professionnels de tous horizons issus d’entreprises prestigieuses ou de start-up naissantes, ces conférences proposent aux étudiants d’attiser leur curiosité, de s’ouvrir à des sujets transversaux et leur proposent de nouveaux points de vus. Les étudiants doivent assister à au moins deux conférences durant leur année académique.
En plus de ces conférences, les étudiants peuvent également effectuer des visites à portée pédagogique proposées par le corps enseignant.
- Volume horaire : 10 heures
- Modalité d’évaluation : non évalué
Séminaire de clôture
- Volume horaire : 14 heures
- Modalité d’évaluation : rapport individuel
Les cours de 2ème année
COURS FONDAMENTAUX – 2EME ANNÉE
Production de films publicitaires & institutionnels
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Production audiovisuelle (documentaire inclus)
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Séries TV (stock)
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Financement du cinéma
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Droit de l’audiovisuel
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Dramaturgie
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Acquisition de programmes audiovisuels
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Distribution & ventes à l’international
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Distribution cinéma
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Emission de flux
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Marketing de la distribution & SMO
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Montage & analyse filmique
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Production & diffusion de contenus sur les nouvelles plateformes
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Caméras & prises de vue
- Volume horaire : 15 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Son
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
Gestion de projet audiovisuel
- Volume horaire : 12 heures
- Modalité d’évaluation : contrôle continu + évaluation finale
COURS TRANSVERSAUX 2EME ANNÉE
Séminaire de rentrée
- Volume horaire : 11 heures
- Modalité d’évaluation : non évalué
Mission consulting
Dans la continuité du module « Management de projet » en MSc1, les missions consulting que les intervenants de nos programmes MSc2 et MBA2 proposent proviennent d’entreprises clientes ayant des problématiques liées à leur activité et/ou leur marché.
S’inscrivant dans le cadre pédagogique, ces missions sont réalisées en travail d’équipe, sont notées et présentées devant un jury composé de coachs et de membres des entreprises commanditaires de la mission.
Chaque étudiant est amené à travailler sur au moins une mission consulting au cours de son cursus en MSc2 ou MBA2.
- Volume horaire : 121 heures
- Modalité d’évaluation : soutenance + rapport collectif
Leadership Lab
Il s’agit du projet de fin d’études sur lequel l’ensemble des étudiants en MSc2 et MBA2 travaillent tout au long de l’année.
Débutant par la Leadership Week, une semaine pendant laquelle nos étudiants sont amenés à rencontrer des grands leaders et responsables d’entreprises issus de leur secteur sur la notion du leadership, le Leadership Lab est composé d’un leadership project, leadership pitch et leadership study, tous trois notés.
Soft skills
Concernant tous nos étudiants, ce module est également noté et intégré à l’ensemble de nos formations.
Laissant une large place aux témoignages de professionnels, au travail de groupe et aux jeux de rôles, nos modules soft skills visent à sensibiliser les étudiants à la notion de savoir-être en entreprise et à les accompagner sur la valorisation de leur profil professionnel.
Ce parcours dédié aux soft skills se nomme Boost U et propose une expérience immersive et digitale au travers d’une communauté d’apprenants et d’experts scientifiques et d’une plateforme proposant de multiples ressources documentaires transverses.
- Volume horaire : 21 heures
- Modalité d’évaluation : dossier individuel
Séminaire de clôture
- Volume horaire : 14 heures
- Modalité d’évaluation : rapport individuel
Conférences / visites
INSEEC Mindset est un cycle de conférences annuel interpromotion et interspécialisation, francophone et anglophone, abordant des thématiques d’actualités variées. Animées par des professionnels de tous horizons issus d’entreprises prestigieuses ou de start-up naissantes, ces conférences proposent aux étudiants d’attiser leur curiosité, de s’ouvrir à des sujets transversaux et leur proposent de nouveaux points de vus. Les étudiants doivent assister à au moins deux conférences durant leur année académique.
En plus de ces conférences, les étudiants peuvent également effectuer des visites à portée pédagogique proposées par le corps enseignant.
- Volume horaire : 10 heures
- Modalité d’évaluation : non évalué
2 rentrées par an et des rythmes d’études qui varient
Deux rentrées par an sont organisées, en février/mars et septembre/octobre. Pour vérifier l’ouverture de chaque rentrée, contactez directement le service des admissions.
Le rythme des cours peut différer selon les campus et selon si la formation est effectuée sous une convention de stage (initial) ou un contrat de professionnalisation/apprentissage (continue).
Le contrat d’alternance doit obligatoirement être signé pour une durée de 12 mois (MSc 2), 24 mois (MSc1 + MSc 2) ou 18 mois pour les rentrées décalées de Mars (poursuite d’études en MSc2).
Les débouchés métiers après un MSc dans la création et la diffusion de contenus digitaux & audiovisuels
- Responsable acquisition
- Directeur/trice de production
- Responsable éditorial(e)
- Distributeur/trice
- Producteur/trice exécutif/ve
- Responsable marketing
- Programmateur/trice
Quelles sont les compétences métiers développées ?
Les objectifs en termes de compétences sont d’être capable de :
- Manager une équipe : être en mesure d’animer, manager des équipes pluridisciplinaires par le développement d’une pratique managériale transverse et une connaissance fine de l’ensemble de la chaîne de valeur d’une œuvre cinématographique ou audiovisuelle
- Concevoir et mettre en place une stratégie « marcom » pertinente appliquée au secteur de l’audiovisuel : maîtriser les enjeux et la mise en pratiques des leviers offline et online pour une oeuvre cinématographique ou audiovisuelle
- Produire une œuvre de flux ou de stock : conduire la mise en place d’un projet d’oeuvre audiovisuelle de la phase de développement jusqu’à la diffusion
- Monter un budget et savoir contrôler les coûts de la production d’une œuvre cinématographique ou audiovisuelle
Ce programme délivre le titre de « Manager de la Communication et du Marketing Digital » de niveau 7 – ancien niveau 1 – inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) sous le code NSF 320.
La certification s’obtient par capitalisation de l’ensemble des blocs de compétences.
Pour plus de détails, veuillez consulter le référentiel en ligne : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/34577/
Quelles sont les modalités pédagogiques ?
Méthodes d’enseignement
- Enseignements magistraux et cours interactifs
- Mises en situation à travers des études de cas collectives ou individuelles réalisées par les étudiants
- Conférences, séminaires et visites à portée pédagogique
Modalités d’évaluation
- Études de cas individuelles ou réalisées en groupe
- Présentations orales individuelles et en groupe
- Dossiers individuels et en groupe
Méthodes et outils
- Les modalités d’évaluation sont réalisées en face-à-face, sous forme de contrôle continu ou d’examens finaux réalisés sous forme de partiels.
Quels sont les frais de scolarité 2022/2023 pour intégrer la formation ?
Formation initiale :
- Entrée en MSc1 : 9 550 €
- Entrée en MSc 2 après le M1 : 10 050 €
- Entrée directe en MSc2 : 11 450 €
Formation continue (alternance) :
- Formation 24 mois : 20 800 € HT
- Entrée directe en MSc2 : 11 950 € HT
VAE/VAP :
- VAE : 4 200 € HT
- VAP : 850 € HT
Pack internationaux : 490 €
Quelles sont les aides au financement ?
L’INSEEC propose plusieurs dispositifs d’aides au financement :
- Le rythme alterné, en stage ou contrat d’alternance
- Le droit à la formation via le CPF
- Les partenariats avec des établissements bancaires référencés à l’INSEEC
les chiffres-clés de la formation en MSc MANagement & développement des contenus audiovisuels & digitaux
91%
Taux de satisfaction global par rapport à la formation – Promo 2019
99%
Taux de réussite – Promo 2019
73%
Taux d’employabilité – Promo 2019
73%
Taux de CDI à 6 mois – Promo 2019
Handicap
Le groupe OMNES Education porte une attention toute particulière à l’environnement sociétal dont relève la dimension handicap. En effet, les étudiants en situation de handicap ne devraient pas, à notre sens, rencontrer de problèmes pour poursuivre leurs études et entamer une carrière professionnelle. Nous les accompagnons pour leur faciliter l’accès aux locaux, leur offrir des conseils personnalisés ainsi que des aménagements adaptés tout au long de leur parcours scolaire.
Accessibilité des locaux : tous nos campus sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir plus sur la politique handicap du groupe OMNES Education, cliquez ici.
Contacts des référents handicap par campus :
Bordeaux : Anne-Sophie SCHENKELS – asschenkels@inseec.com
Lyon : Mylène BESTOSO – mbestoso@inseec.com
Paris : Priscila SELVA – pselva@inseec.com
Chambéry : Géraldine RIVAL – grival@inseec.com
Actualités
